第130章（第2/3页）

每一层都有厕所，但极其简陋，也没有看到休息室，部分机器很新，临时管理人一一给她们介绍过去，时常注意简宁和亚伦的表情是否满意，这关系到他能不能继续留下工作。

走过一遍，简宁几人都能看出事发突然了，纺织厂几乎没有任何整理，就突然停工让所有人离开，大部分机器织了一半的布料还在上面，仓库、传送带上都有很多东西。

看过纺织厂后，简宁一行人来到附近罐头厂，这里有办公室可以商量事情，顺便来这里吃午餐，亚伦厚着脸皮也跟来了，刚收了人家这么大一个厂子，谁也不好意思让他走。

此时办公室里只有她们自己人和亚伦，其他员工们都去了楼下。

“原来的厂长肯定不行，我们要先找一个能管理整个纺织厂的人，不管是萝丝还是伊迪丝，你们应该都不能每天来。”简宁提出第一个要解决的问题。

普通工人只要让他们继续工作即可，招新人也很简单，麻烦的是有经验的管理者，至少她们现在没有任何头绪。

天降大饼也挺难消化的，简宁想着这么大的纺织厂要如何运营，就觉得棘手。

格丽塔今天是来凑热闹的，见状也皱着脸帮着想办法，亚伦偷偷看了她好几次，闻言就说道：“我有几个合适的人选，你们可以考虑一下。”

所有人看向他，亚伦早有准备，连续说了几个人的情况，这些人是他在拿下纺织厂时就搜罗到的，正准备找时间介绍给她们的。

简宁记下这几人，明后天安排见一见，并不是只能选一个人，这么大的厂子，多几个管理者也用的着，另外，简宁还会安排自己信得过的人跟在这些管理者身边，是监督也是学习。

也不知道亚伦是怎么接手的，不仅拿下了纺织厂，连带纺织厂的进货、销售渠道也一起接收了，甚至有部分账目也在，省了她们不少事。

萝丝还没经营过工厂，这段时间都是简宁陪着一起处理各种事务，慢慢让工厂恢复生产，另外把皮普手下一部分人也分给纺织厂，负责对外联络。

她们的第一步先确认厂长人选，亚伦是靠谱的，推荐来的人都很合适，简宁就全要了，指定其中一人当厂长，其余人为副厂长及车间主管，然后立刻让他们去处理各种旧合同、预订单，同时请保罗推荐了一名律师帮忙。

第二步梳理工厂员工，原先的监工基本全都赶走，与他们沾亲带故的搅屎棍也都赶走，再从工人们中选择一些有威望或工会成员来担任新的监工，再通知工人们复工时间等等。

简宁让人参照罐头厂制作了新的员工手册和管理赏罚制度，并对纺织厂做了一些小改动，比如修整厕所，增加休息室和食堂等，不需要新建，只要在工厂里重新划分一部分出来。

另外还给机器增加了保护措施，比如飞梭保护罩等，降低工人受伤的可能，另外订购了一批防护口罩，尽可能减少工作对身体的损伤。

原纺织厂主果然是黑工厂主，连消防喷头都没有，煤气灯也没有金属罩和自动断气阀，甚至还在使用油灯，一旦失火，少说几十条人命，简宁把它们全都装上了。

弄这些东西忙忙碌碌了快两周，幸好新厂长和管理层们靠谱，一切还算顺利。

至于服装厂，简宁和萝丝决定等纺织厂开始稳定盈利了，再开办。

奥黛丽和邻居都是纺织厂的女工，这两周她们很焦虑，即使纺织厂通知了大概复工时间，也没办法停止担忧，直到前天正式确定了开工日期，她们今天结伴来到熟悉的工厂门口，看到陆续也来上工的人，才稍微安心。

“快走吧。”邻居加快了脚步，她怕会迟到，又要扣工钱了。

奥黛丽也心里一紧，跟着小跑进去，不管老板换了谁，对她们来说都差不多。