第135章 什么年代了，电视台还……（第3/3页）

播出管理就是对广告档期进行调整安排，以前人工排，现在随便点点，系统会给排。

事先敲定哪些公司的广告是可以发生鬼畜三连的，哪些公司觉得掉价不愿意。

鬼畜三连也不能太多，就算是非黄金时段，连看三四个广告的三连击，观众也得炸。

实在凑不出来的空档时长，就播放公益广告，或者全是花花草草、祖国山河的《请您欣赏》。

只要安排下去，系统会自动完成填充。

不需要人干。

在展示的过程中，陈台长虽然脸上保持着老成持重的模样，但在各种全自动功能展示的时候，陈台长的眼睛会睁大，眼睛里闪着「好好好，特别好」的兴奋光芒。

再加上安夏一番天花乱坠的吹，陈台长连连点头，陪坐在旁的韩森也跟着敲边鼓，说这个用的是美国技术，那个用的是紫金自研、领先全球的技术。

安夏十分欣慰，不愧是能从项目审核组手里通过最多项目的男人！

不管好项目、坏项目，到了他嘴里，必是精彩绝伦的惊世好项目，错过后悔一百年的那一种。

有些项目，尽管被安夏扫一眼就毙，是因为她有先知的优势。

但是，每一个项目的评审会，韩森都吹得非常动听。

但凡安夏不知道这个项目的真实未来发展可能，她就信了。

所以说，就算是搞科研和技术，内向的人也吃亏啊。

像当初阿君同志那样的，确实可以闷头搞技术，那是因为他运气好，遇上一个特别特别赏识他的伯乐。

要是没伯乐就只能看同事当不当人了。

至少，在紫金，同事还是当人的。

因为有一个爱四处溜达的老板，要是看到谁哭丧着脸，她就会过去问问怎么回事。

连实习生她都要管，正式工就更不会受这委屈。

安夏本人，就是公司公平公正的保障。